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Analyse des mécanismes qui président à l'harmonisation des comportements intergroupes ou au contraire au développement de situations conflictuelles. Cet ouvrage rend compte des principales approches théoriques en les illustrant d'exemples.
Psychologie sociale et relations intergroupes . Il ne se passe pas un jour sans que les relations intergroupes ne soient sous les feux de l'actualité : entre Israéliens et Palestiniens, catholiques et protestants en Irlande du Nord, mouvements séparatistes dans différents pays (Maroc, Écosse, Espagne, ...), conflits d'intérêts commerciaux et stratégiques entre l'Union européenne, les États- Unis et la Chine... et plus récemment l'invasion russe de l'Ukraine. Tant d'événements qui ont en commun un trait fondamental : l'implication des intérêts de collectivités et non simplement d'individus particuliers. Les relations intergroupes constituent un domaine majeur de la recherche en psychologie sociale. Pourquoi un tel intérêt ? Harmonieuses ou conflictuelles, ces relations renforcent ou, au contraire, menacent la cohésion sociale. À la lumière de fondements théoriques solides et de données empiriques, il importe de clarifier les facteurs qui déterminent leur qualité. Cette 2e édition, entièrement augmentée et actualisée, analyse les mécanismes psychosociaux, socioculturels, politiques et idéologiques qui président à l'harmonisation des comportements intergroupes ou au contraire au développement de situations conflictuelles. Elle rend compte des principales approches théoriques en les illustrant d'exemples concrets et ouvre de nouvelles pistes théoriques et conceptuelles.
