Manager au XXIe siècle

Analyse de dix tendances de la société contemporaine ayant une incidence sur le monde du travail et plus particulièrement sur le management des organisations : l'accélération, la mondialisation, le développement des moyens de communication à distance, la féminisation, le vieillissement de la population, la remise en cause des institutions, etc.

Manager au XXI^e siècle . Sensibiliser dirigeants, managers et DRH aux grandes mutations de la société et leur donner de nouvelles pistes pour faire évoluer le management des organisations et des équipes : tel est l'objectif de cet ouvrage concis et pratique. Au quotidien, les managers sont pris dans le flot incessant de l'opérationnel ; or ils ont besoin de recul pour appréhender les changements sociétaux et comprendre comment les intégrer avec efficacité.. Cet ouvrage apporte des réponses claires et argumentées. Comment les managers sont-ils impactés ? Quelles recommandations leur proposer ? Dans un style dynamique, l'auteur apporte des clés, des bonnes pratiques et des conseils aux managers.. Un livre pour tous, pour apprivoiser et bien vivre au travail les enjeux du XXI^e siècle..