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Un guide qui met en évidence l'intérêt des plateformes collaboratives et des réseaux sociaux au sein de l'entreprise pour faciliter la communication et la gestion de l'information. Selon l'auteur, la communication par e-mail, qui favoriserait le stress, les risques d'erreurs et la chute de la productivité, n'est plus un bon outil de communication.
La communication par e-mail a atteint un niveau critique de complexité et de volumétrie, elle est devenue en entreprise un facteur de stress et de chute de productivité.. La bonne nouvelle c'est qu'il y a une vraie solution à mettre en oeuvre : l'utilisation de plateformes collaboratives où les interlocuteurs sont mis en interaction avec l'ensemble des sujets et projets sur lesquels ils travaillent. C'est ce que l'on appelle la «révolution collaborative».. Loin du bavardage des réseaux sociaux, c'est un nouveau mode de fonctionnement professionnel précis et sécurisé qui a l'effet vertueux de faire évoluer les entreprises et d'adapter leur géométrie à un fonctionnement étendu en mode projet les rendant structurellement plus compétitives.. Le but de ce livre est de faire prendre conscience de la nécessité de cette réforme et de donner un certain nombre de recommandations pour que les personnes et les entreprises s'engagent dans cette voie avec sérénité..
