Réussir sa période d'essai : comment bien s'intégrer en entreprise

Afin d'assurer son intégration dans l'entreprise à l'issue de la période d'essai, des conseils sont proposés aux récents embauchés : 100 attitudes repères sont commentées par des spécialistes des ressources humaines, 100 attitudes clés à adopter sont présentées en fontion des situations pour développer une image professionnelle gagnante.

Réussir sa période d'essai . ¤ Vous souhaitez être reconnu comme un collaborateur de valeur ? Sachez qu'il n'y a pas deux occasions de faire bonne impression !. ¤ Beaucoup de candidats à l'emploi échouent dans leur intégration définitive à l'entreprise faute de maîtriser les règles - souvent tacites - de la période d'essai.. ¤ Développer des réflexes opérationnels, mettre en avant des compétences visibles, faire preuve de qualités relationnelles adaptées au contexte professionnel constituent autant d'atouts pour franchir cette étape décisive.. Salarié fraîchement recruté, vous trouverez ici : .

• L'essentiel des conseils et techniques de spécialistes des ressources humaines : consultants en gestion des compétences, spécialistes du recrutement et du réseau professionnel ;
• 100 attitudes clés à mobiliser en fonction des situations pour développer une image professionnelle gagnante ;
• un grand test d'autoévaluation qui vous permettra d'appréhender vos dispositions à conquérir votre nouveau poste.