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Un ouvrage qui s'intéresse au fonctionnement des groupes de travail ainsi qu'aux conditions dans lesquelles des décisions fondées émergent. Les exemples privilégiés ont été puisés dans la vie professionnelle et sociale.
Pourquoi et comment un groupe travaille-t-il efficacement ? . ¤ Comprendre comment fonctionnent les groupes de travail, dans quelles conditions ils sont le plus efficaces et produisent des décisions fondées, sont des questions primordiales qui depuis longtemps mobilisent praticiens, managers et chercheurs.. ¤ Pédagogique et scientifique, s'appuyant sur les travaux fondateurs et classiques comme sur les études les plus récentes (en particulier celles publiées en anglais), cet ouvrage propose une synthèse des différents modèles théoriques de la psychologie sociale ainsi que ses principaux résultats concernant les groupes et plus particulièrement les groupes au travail.. Dans un style clair et accessible, avec des exemples puisés dans la vie professionnelle et sociale, sont notamment présentés :